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要闻速递
近日，宁波市北仑区人力资源和社会保障局组织开展以“企业出海，从0-1”为主题的“思享汇”活动，三位专家围绕企业出海的战略规划、出海准备、商务路径、法律要点等展开论述，以帮助企业更好地了解海外市场，拓展业务范围，为中国企业顺利出海提供指引。
上海市协力律师事务所高级合伙人庆思博先生，从中国企业出海的应对策略和措施角度，围绕“全球愿景、出海模式、全球布局、全球化能力、落地实施”详解中国企业全球化战略五步法，并就企业“人员”出海及企业出海所面临的合规要求、风险挑战等强调企业出海规划和合规的重要性。新加坡咨询公司董事沈梦如女士，结合中国企业出海业务的宏观数据，详细分析了当前中国企业的出海概况，就中国企业出海容易犯的错误进行逐个剖析，并结合相关案例对企业出海三个不同阶段进行专业建议和指导，为企业出海提供了有益启示和借鉴。新加坡银行私人银行家陈依沁女士，则围绕投资产品、投资服务、业务能力、财富规划、银行账户维护等私人银行层面的出海准备，作了系统而又专业的介绍，进一步打开了企业出海发展的思路。
活动现场
此次“思享汇”活动通过详实的案例讲解和深度分析，以全球视角和多元化思考，引发了与会者的浓厚兴趣与强烈共鸣。浙江易通特种基础工程股份有限公司正在开展海外布局，运营总监特意来现场聆听讲座和请教专家；浙江省商务人力资源交流服务中心宁波保税区分部、浙江超音速人力资源服务有限公司、宁波市智通人力资源服务有限公司等多家人力资源服务机构负责人来学习取经；还有外贸业、制造业等有海外布局的企业负责人在现场与专家共同深入探讨在中国企业出海浪潮下，企业如何有效拓展海外重点市场，如何真正在海外站稳脚跟。
活动现场
宁波市北仑区现有人力资源服务机构近400家，产业园集聚高端和优质人力资源服务机构100余家。多年来，北仑区人力资源服务业始终坚持与区域产业及企业同频共振，赋能共创，围绕综合人力资源服务、全链式创新服务，全方位提高人力资源利用效率。去年以来，北仑区人力资源服务产业园承接了宁波国家级人力资源服务出口基地的建设任务，带来了重大发展机遇和动能，提升了产业发展新能级。
此次活动作为国家级人力资源服务出口基地建设的配套活动之一，为中国企业系统展现了企业出海前景商机及有效打法，帮助出海及准出海企业了解如何“从0-1”科学制定出海战略规划，打响了企业“扬帆出海、抢单拓市”的发令枪，将进一步助力宁波的出海及拟出海企业实现新发展。